为持续加强投研能力建设，提升团队专业能力，陕西增信于近期举办了2024年第五期员工大讲堂。公司党委书记、董事长崔坤总结讲话，独立董事安保和指导点评，党委副书记、总经理黄福臣主持会议，公司全体员工参加。

本次培训共有4位员工进行专题分享。崔灏以《从审计的角度看财务尽职调查》为题，为业务尽调提供有益参考；吴豪以《期货热点案例、基础知识及交易启示》为题，解锁期货市场交易业务全新视角；闫超作《2024年固收业务复盘与思考》课题分享，回顾全年债券市场和公司固收板块业务，从交易视角对公司债券业务进行展望；张恒以《新<公司法>修订要点解读与思考》，结合公司章程修订实操为提升法人治理水平建言献策。

独立董事安保和结合自身丰富经验，从财务尽调、债券市场、公司治理等方面作了专业解读，同时对陕西增信取得的各项成绩和公司员工展现的专业素养给予充分肯定，希望公司未来在扩大全省债券融资规模，服务债券市场高质量发展方面作出更大贡献。

崔坤在总结讲话中回顾了2024年整体工作情况，一是在增信战略布局上，既实现了走新路又做到了守初心，在拓展新增产业客户同时巩固好城投基本盘，增信规模突破400亿。二是在业务资质拓展上，既敢想敢干也脚踏实地，实现银行间和交易所债券交易“全牌照”资质，累计债券交易规模突破5000亿元，发挥全省信用债市场做市商功能。三是在重点难点业务上，既坚守底线也开拓创新，支持全国首单技术产权ABS，助力韩城市信用修复，坚持做好“难而正确”的事。四是在面对风险挑战时，既提升了专业本领又历练了勇气定力，公司上下凝心聚力，圆满完成年度经营目标，在巡视审计“全面体检”中，检验了发展成色。下一步，要继续办好员工大讲堂，不断提高应对风险挑战能力和干事创业水平，努力锤炼能打硬仗、敢打胜仗的过硬本领。

本期员工大讲堂是公司坚持投研驱动的具体措施，培训内容紧贴实际，为公司后续业务经营和内部管理提供了有益探索。下一步，陕西增信将持续推动营造以讲促学、以学促干、学用相长的比学赶超氛围，为员工成长“充电”，为公司发展“赋能”。